クビにする 能力不足

能力不足を理由にクビにするとしても
１ヶ月前の事前通知が必要になってきますが
通知する際の話し方によって違う流れになります

あくまで圧迫とか脅しをする訳でもなく
直ぐに出ていくメリットが相手にもあるなら
自主退職という選択肢だってあります

解雇ではなく自主退職なら即日でも問題ないですし
そこに双方メリットがあるならなお良しですね

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